İcap Nöbetleri Tutturulmasına Rağmen Nöbet Ücreti Ödenmemesi Hakkında

İcap nöbetinin tanımlandığı ve belirtildiği Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliği’nin 42/c maddesinde; “Uzman adedi nöbet tutacak miktarlardan az, fakat birden fazla olan kurumlarda uzmanlar sırayla ev nöbetini tutarlar. Bunun için, aylık ev nöbet listeleri hazırlanır. Ev nöbetçisi mesai saatleri dışında kurumun idari ve tıbbi her türlü gereklerinden sorumludur. Ev nöbetçisi akşam vizitlerini yapmaya, mesai dışında bulunduğu yeri bildirmeye, kuruma her davette gelmeye mecburdur.” hükmüne yer verilmiştir.

Yukarıda belirtilen ilgili Yönetmelik maddesi çerçevesinde, icap nöbetlerinin sadece uzman hekimler tarafından tutulabileceği belirtilmiş olup, Hastane idareleri tarafından uzman hekim dışındaki sağlık çalışanlarına icap nöbeti tutturulmasına rağmen nöbet ücreti ödenmemesine yönelik uygulamalara rastlanılmaktadır.

icap nöbeti tutan sağlık çalışanlarıyla ilgili mali hakların düzenlendiği 657 sayılı Kanunun Ek 33. Maddesinde “Yataklı tedavi kurumları, seyyar hastaneler, ağız ve diş sağlığı merkezleri, aile sağlığı merkezleri, toplum sağlığı merkezleri ve 112 acil sağlık hizmetlerinde haftalık çalışma süresi dışında normal, acil veya branş nöbeti tutarak, bu nöbet karşılığında kurumunca izin kullanmasına müsaade edilmeyen memurlar ile sözleşmeli personele, izin suretiyle karşılanamayan her bir nöbet saati için (nöbet süresi kesintisiz 6 saatten az olmamak üzere), aşağıda gösterilen gösterge rakamlarının aylık katsayısı ile çarpılması sonucu hesaplanacak tutarda nöbet ücreti ödenir.”

İcap nöbeti tutan ve bu nöbet karşılığında kurumunca izin kullanmasına müsaade edilmeyen memurlar ile sözleşmeli personele, izin suretiyle karşılanamayan her bir icap nöbeti saati için, icap nöbeti süresi kesintisiz 12 saatten az olmamak üzere, yukarıda nöbet ücreti için belirlenen ücretin yüzde 40’ı tutarında icap nöbet ücreti ödenir. Bu şekilde ücretlendirilebilecek toplam icap nöbeti süresi aylık 120 saati geçemez.” şeklinde düzenlenmiştir.

İşbu düzenleme ile icap nöbeti çalışması karşılığı izin kullandırılması gerekirken izin kullandırmayan Hastane idaresinin buna karşılık gelen ücret ödemesi yapması gerekmektedir.

KİMLER İCAP NÖBETİ TUTAR VE İCAP NÖBET ÜCRETİ ALACAĞINA HAK KAZANIR

a) Eğitim görevlisi, başasistan, uzman tabip

b) Tabip, tıpta uzmanlık mevzuatında belirtilen dallarda, bu mevzuat hükümlerine göre uzmanlık belgesi alan tabip dışı personel, aynı dallarda doktora belgesi alanlar

c) Diş tabibi ve eczacılar

ç) Mesleki yükseköğrenim görmüş sağlık personeli

d) Lise dengi mesleki öğrenim görmüş sağlık personeli

e) Diğer personel 657 sayılı Kanun’un Ek 33. Maddesi uyarınca fiilen icap nöbeti tutan ve bu nöbet karşılığında kurumunca izin kullanmasına müsaade edilmeyen sağlık çalışanlarının hizmet sınıfı ve görev unvanına bakılmaksızın icap nöbeti ücreti ödenmesi gerekmektedir

Yargı kararlarıyla da sabit olan husus ise sadece uzman hekim unvanlı personele icap nöbet ücretinin ödeneceği, diğer personele ödenemeyeceği uygulaması açıkça hukuka aykırılık teşkil ettiği belirtilmektedir.

İCAP NÖBET ÜCRETİNİN ÖDENMEMESİ HALİNDE

Bu kapsamda Hastane Başhekimliğine başvuruda bulunularak;

Tuttuğu icap nöbetlerine karşılık olacak şekilde ilk etapta izin kullandırılması,

İzin kullandırılmaması halinde tutulan icap nöbetlerinin karşılığı olan ücretin ödenmesi talep edilebilmelidir.

Yukarıda bahsedilen taleplerin karşılık bulmaması halinde 60 günlük dava açma süresi içersinde dava açmak gerekmektedir.

2547 SAYILI KANUNA TABİ UZMAN DOKTORA NÖBET ÜCRETİ ÖDEMESİNDEN YARARLANABİLİR Mİ?

2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu kapsamındaki uzman doktorların icap ücreti ödemelerinin yapılmaması hususu da uygulamada sıklıkla rastlanılan bir husustur. Bahse konu kapsamdaki uzman doktorların da yukarıda yazılı şekilde işbu hakka sahip oldukları şüphesiz olup, Anayasa kapsamında ve evrensel hukuk kurallarından Angarya yasağına aykırı olan uygulama karşısında emeklerinin karşılığını ücret olarak almaları olanak dahilindedir.

Siz de çeşitli dalların uzmanları olarak tuttuğunuz acil, yoğun bakım ve icap nöbetlerine ilişkin nöbet ücretlerinin ödenmesi talebiyle ilgili üniversite rektörlüklerine başvurup icap nöbet ücreti alacağınızı alabilirsiniz.

ADLİ TIP ANABİLİM DALINDA ÖĞRETİM ÜYESİ OLARAK GÖREV YAPAN DAVACIYA İCAP NÖBETİ ÜCRETİ ÖDENMESİ

Anayasanın eşitlik ilkesi kapsamında yukarıda bahsedildiği gibi icap nöbeti tutan personeller ayrım yapılmaksızın işbu icap ücretine hak kazanabileceklerdir.